[1]
Ninik Churniawati 2021. PENGARUH DISIPLIN DAN MASA KERJA TERHADAP LOYALITAS KERJA DENGAN RELIGIUS SEBAGAI VARIABEL MODERASI(STUDY KASUS PADA KARYAWAN PT MISWAK UTAMA). Jurnal Transparan Institut Teknologi dan Bisnis Yadika. 13, 1 (Dec. 2021), 17–24. DOI:https://doi.org/10.53567/jtsyb.v13i1.3.